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安森局“三大”活动 造林绿化 安全生产工作全面铺开

时间:2018-05-23         浏览量:4426

  第五期

  安图林业有限公司党委工作部        2011年4月19日

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  安森局“三大”活动  造林绿化

  安全生产工作全面铺开

  2011年4月18日安森局同时召开了“大学习、大宣传、大服务”活动动员会、造林绿化和安全生产工作会议。

  会议对今年的“三大”活动做了具体安排,回顾了2010年造林绿化和安全生产工作取得的成绩,部署了2011年的工作任务,并对在2010年在这两项工作中表现突出的先进单位和个人给予了表彰和奖励。会上,局长崔彦与基层单位签订了2011年营林生产和安全生产目标责任状。副局级以上领导、基层党政工主要领导和主管人员、机关各处室负责人参加了会议。

  今年“三大”活动是在建党90周年,辛亥革命100周年,十二五规划开局之年,第二轮天保工程的实施年,同时是迎接公司即将召开的第十次党代会的特殊时期开展的一项重要的活动。是去年“三大”活动的继承和延伸。其目的就是通过开展此项活动宣传党的方针政策,宣传公司的经营理念和企业文化,宣传建设和谐家园的丰硕成果,展示安森局的良好形象。进一步提高广大党员干部职工的理论水平、工作能力。动员党员干部进一步解放思想,树立“高效、精干、争创一流”的工作作风,服务大局、服务民生、服务群众,为加快新林区建设步伐奠定坚实的基础。

  营造林工作功在当代,利在千秋,公司多年来始终坚持“青山常在,永续利用”的理念,高度重视营造林工作。2010年全局实现当年造林成活率达到98%以上,三年保存率达到90%以上,顺利通过省州营林质量检查,取得了全州排名第二的好成绩。

  今年的营造林工作要以发展现代林业、建设生态文明、兴林富民为宗旨,以科技创新为支撑,以营造十万亩红松果林为主线,遵循“生态优先、严格保护、科学经营、持续利用”的方针,严格执行造林规程,强化森林培育质量,端正经营理念,创新经营机制,依靠科技进步,提升科技含量,大力推进生态林业、和谐林业建设进程,努力实现效益林业、富裕林业的目标。今年将努力完成更新造林474.2公顷,补值608.9公顷、幼林抚育4197.6公顷。更新造林当年成活率达到95%以上,面积合格率达到100%,三年保存率达到90%,幼林抚育合格率达到95%以上工作任务。

  安全生产工作常抓不懈,有生产的地方就要抓安全。2010年公司在安全生产工作中从制度入手,突出工作重点,强化教育培训,落实安全生产责任制,实现了连续28年无重大生产伤亡事故的奋斗目标。

  2011年的安全生产工作要通过全面落实安全生产责任制,完善安全生产管理机制,加强宣传教育、培训搞好安全监督检查和事故预防,实行全员、全方位、全过程管理,加强安全生产基础建设,保证安全投入,创造安全文明的生产经营环境,加强劳动防护管理工作,严格执行事故报告、调查处理和责任追究制度,确保完成工作责任目标,实现连续29年无重大生产伤亡事故。

  崔局长在总结讲话中对“三大”活动中指出:大学习,学习永远是一个国家、一个民族、一个企业、一个人的不竭动力,只有学习社会才能不断进步,才能发展,今年学习的内容很多,很丰富,一定要认真学习不断提高自身素质。大宣传,要宣传党的历史、建党的历史和中国革命的历史,同时也要宣传我们企业多年来在改革、管理、民生等方面取得的辉煌成就,通过宣传让我们的职工热爱祖国、热爱党、热爱企业。大服务,要从党员干部为群众服务、企业为职工服务、机关为基层服务三个层面开展。

  针对造林绿化工作他强调:要有责任、有义务把森林恢复好,要为子孙后代留下一片青山,一片绿地。在造林绿化工作中,一是要适时造林,选择好时机;二是把住质量关;三是加强监督管理,确保全面完场今春造林绿化工作任务。

  针对安全生产工作他提出:一是要站在政治的高度抓好这项工作;二是要站在经济利益的角度抓好安全生产工作;三是要站在生命的角度抓安全生产工作。

  基层来稿

  贮木场新领导班子组建两年来,加强企业内部管理,锐意改革,大胆创新,向管理要效益,在工作中不断探索新的生产经营模式。走出一条新路子,改变以往按树种清归为现在的按树种、材长、等级清归的木材归楞方式,有效杜绝了木材销售支拨装车过程中人为夹带好材和降等现象的发生,极大的提高了等级品率,堵塞了漏洞,减少了经济损失,提高了木材售价。产生的管理效益与去年同期相比,般材约降低8.8%,选材提高4.1%,特选提高1%,粗略计算此种归楞方法已为公司多创经济效益达百万元以上。

  贮木场通讯员: 孙钦香

  在冬运工作接近尾声之际,汽运处领导班子先后组织养路段、检修段及后勤人员充分利用业余时间在职工书屋开展了“读一本好书”活动,并为职工购买学习用品,要求职工每月读一本好书,写不少于1000字的学习笔记。通过这次活动,既养成了职工们读书学习的好习惯,又丰富了他们的业余生活。职工们表示,要将高涨的学习热情延伸到工作当中去。

  汽运处通讯员:崔桂莲

  汽运处在运材任务即将结束之际,狠抓职工的安全教育工作,深入贯彻安全生产责任落实。组织养路段、检修段、行车段、锅炉班组的职工针对春季安全生产期间的防火、防电、防爆,以及道路交通等方面法律法规、厂规厂纪、交通安全法、职工安全操作规程、维护保养等知识,进行培训。

  通过此次培训测试,进一步提高了广大职工的安全生产意识,增强了职工安全生产的主动性和自觉性,为下一步各项工作的开展打下坚实基础。

  汽运处通讯员:马忠军

  设计队把学习贯彻"公司两会"精神落实到全队实际工作中,2011年为按时保质完成全年设计任务,经班子研究决定采取六项新措施,其中调高工资定额、用GPS卫星定位系统进行测量以及提前一个月入山设计等措施极大的鼓舞了一线队员的设计积极性。目前全体队员你追我赶,工作热情高涨,已完成了五个林场近5000公顷的伐区区划设计任务,现在正进行样地和应伐木的调查设计,设计速度比往年提高近一倍。

  设计队通讯员:毕大鹏

  贮木场全民创业成效显著。近日,由职工自愿参加集资入股自购的勾机、铲车创业项目,在场领导班子的严格管理和努力经营下,在全场职工的共同努力下,经过2009年两次分红共计60%以后,今年再次分红40%。预计三年收回的成本,只历时一年半的时间就全面收回。场领导班子的这一举措即提高了职工的收入,又为全场职工创业致富创造了新思路,得到了职工群众的一致好评。,

  贮木场通讯员:杨涛

 

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